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[求助] 老板有两个公司,打算与劳务派遣公司签订劳务合同 [复制链接]

  • TA的每日心情
    开心
    2016-3-25 21:46
  • 签到天数: 622 天

    [LV.9]以坛为家II

    跳转到指定楼层
    1#
    发表于 2014-2-19 19:34:31 |只看该作者 |倒序浏览
    请问,在税务处理上,要注意哪些方面??谢谢!
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    九鼎财税

  • TA的每日心情
    开心
    2014-2-21 09:54
  • 签到天数: 4 天

    [LV.2]偶尔看看I

    2#
    发表于 2014-2-20 16:23:33 |只看该作者
    劳务派遣公司开具劳务发票

  • TA的每日心情
    奋斗
    2015-1-25 20:37
  • 签到天数: 45 天

    [LV.5]常住居民I

    3#
    发表于 2014-2-20 20:34:44 |只看该作者
    对于接受的劳务派遣用工,虽然劳务公司会提供发票,但发票金额包括了:工资、社保、福利费、管理费。
    而劳务派遣用工,按新准则规定,依然是公司员工,所以,应把工资、社保、福利费从发票金额中分享出来,分别入应付职工薪酬及福利费,以此确定福利费的税前扣除限额。其它属于劳务公司的管理费,直接入管理费用。
    如果用工合同约定福利费全部由你公司承担,则发票中的福利费为0.

  • TA的每日心情
    开心
    2016-3-25 21:46
  • 签到天数: 622 天

    [LV.9]以坛为家II

    4#
    发表于 2014-2-20 21:52:06 |只看该作者
    谢谢!

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