日常购买的蔬菜和食品用于员工午餐，小商贩没有发票可否以清单列支费用？

丛林土匪

期待更好的回答！！

金色的麦穗

我觉得楼上的法子还是不错的，我觉得可行，是的，福利费是工资总额的14%，我想一般企业都是用不完的。

经适房

我是自己列清单入帐

金色的麦穗

谢谢，不知发生的费用你入哪个科目？

金色的麦穗

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当某公司因为没有员工食堂，而每人每天以现金的形式发放午餐补助时，将会被税务机关认定为工薪所得，将计征个人所得税，这是不争的事实。
当某公司有员工食堂，而且是免费就餐时，情况就比较复杂了。在这里我要强调，按照税务基本原理也是要征收个人所得税的，否则就体现不出税法的公平性。但由于出现了以下两种情况，结果就不同了。
1、员工刷卡就餐：由于每名员工刷卡就餐，在公司内部的核算和记录会非常清楚，相对于税务机关的取证、征收来说，是比较简单，是能够征到税款的。以下内容需要回复才能看到
2、员工凭票就餐：看似落后的核算方式，却可能会带来意想不到的税务效果。对于税务机关来说，这是一个很难掌握的事。因为个税按人征税，而作为计税依据的饭票，是没有标明员工的姓名，这就造成了税务机关无法将此税款落实到员工的工资单上，更无法准确的计算出个税的税款。因此，税务机关的结论是，该公司此项个税无法计算，而该公司又不积极配合，因此无法征收，而不是免于征收。

徐小莉158

我公司只是开一张现金支出单，老总签字就可以了，税局都是理解的，这种怎么会有发票呢？

邡珍

期待更好的解决办法！

蓝天宝贝

如果想入账，只能以其它的发票来报销或是直接以现金形式补给职工误餐补助，但这样做会合并到个人薪金征收个人所得税。

繁华记忆

前几天公司招待客人，我从小商贩那里买了一些水果，没有收据。我只是填写了一张报帐单，自己附了一张明细，领导签字后就入账了。本人知道这肯定是不可以的，但是实在不知道该怎么做，请教高手帮忙吧！！

金色的麦穗

作为财务来说，平时处理账务时应遵循真实性原则，反映业务的真实性，这是对的，但还不够，要和税务结合起来，降低税务风险。