落叶歌秋风 发表于 2012-5-17 11:27:34

财务带给企业核心的价值，才能真正跟老板谈工资

枫未眠 发表于 2012-5-17 14:33:01

学习中

sxf861024 发表于 2012-5-17 14:50:01

很钦佩楼主，楼主是学习的榜样，最近超级多烦心事，感情不顺，面试不顺，回集团干制造业又缺乏信心，一团烦躁，心情压抑。

564025930 发表于 2012-5-17 16:12:51

关于财务和造价成本科目一致问题，的确有很多实际的问题需要解决，如项目现场实际核算的口径与预结算口径总是存在一些这样那样的差异，我认为，只要抓住主要的成本内容一致就差不多了，完全一致的话比较难。反正不管成本科目摆哪最终的数据两者还是一致的。一致的目的也是为了更好的分析成本的明细差异。

fywzlyh 发表于 2012-5-17 17:10:03

写的很精彩

乐轩BB 发表于 2012-5-17 17:30:39

写得很好学习了

cicely 发表于 2012-5-17 17:35:03

说得太好了！
没有核算价值，如何谈工资；
项目简单化，集团人事复杂化；
技术岗与管理岗的区别在于：技术体现在执行力，而管理呢，体现在创造力；
如果一个会计人员不能够做到在房地产企业里面融资、税务策划、财务管理这其中一项目，那就要加油了。
楼主真的写得很好，说出了多少人的心声啊。

小灰 发表于 2012-5-17 17:38:11

人生故要不停的往前奔跑，但也需要偶尔停下脚步思考一路过来正确与否。好贴，顶一个！

怀传 发表于 2012-5-18 07:05:30

同感，我也是2月份要辞职，直到4月份才批准，在原公司时老板对财务无所谓，可是我真的决定离职时，他才感觉到不能让我走。开弓没有回头箭，我坚持，他没招了，最后商量：做他的财务顾问最少一年。

财务匪兵 发表于 2012-5-18 07:29:19

怀传 发表于 2012-5-18 07:05 static/image/common/back.gif
同感，我也是2月份要辞职，直到4月份才批准，在原公司时老板对财务无所谓，可是我真的决定离职时，他才感觉 ...

还是你厉害，最后我是老婆不让走。。。。。。
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