财务人员工作纪律

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第十一章  工作纪律
第三十九条  自觉学习：
1、财务人员应当主动收集、学习国家的财经法律、法规、规章和《企业会计准则》等，不断充实自我，不断提高自己的专业技术技能。
2、财务人员应当自觉学习和领会《企业内控管理制度》，不断提高自己在企业的适应能力，不断提高自己的管理水平。
3、财务人员应当热爱本职工作，努力钻研业务，定期总结经验和教训，不断丰富自己的实践经验。
第四十条  树立形象：
1、财务人员应当自觉遵守属地单位的劳动纪律（指考勤管理、后勤管理），参与各项活动，主动积极配各部门开展工作，不骄不躁，谦虚谨慎，待人诚恳，树立良好的财务形象。
2、财务人员在日常工作中应当遵守职业道德，树立良好的职业品质、严谨的工作作风，严守工作纪律，努力提高工作效率和工作质量。
第四十一条  协调沟通：
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1、财务负责人应该主动、积极配合属地行政负责人做好对外（包括财政、税务、工商、统计部门等）协调、沟通工作。
办事处对外协调、沟通工作应当明确责任人，避免影响工作。责任明确，工作才能做好。一般来讲，财务负责人负责日常往来的协调和沟通，但涉及重要的工作，包括补税、应酬等，应当向属地行政负责人汇报，共同研究对策和决定，特殊情况的，应当请示财务部决定。
2、财务人员应该按照《内控信息人员岗位描述》的要求，明确分工，找准位置，服从领导，主动配合。
3、财务人员应该主动、按时完成各项工作任务，及时向财务部反馈不良现象。
4、财务人员尤其是主办会计以上人员应当敞开胸怀，主动倾听同事的意见和建立，努力营造良好的学习沟通环境，为财务团队持续健康发展服务。
第四十二条  职业品德：
1、财务人员应当积极主动细致地做好本职工作，保证所提供的内控（会计）信息合法、真实、准确、及时、完整。
2、财务人员办理会计事务应当实事求是、客观公正。
3、财务人员应当熟悉企业的生产经营和业务管理情况，运用掌握的会计信息和会计方法，为改善单位内部管理、提高经济效益服务。
4、财务人员应当遵守企业《保密管理制度》，除法律规定和财务部同意外，不能私自向外界提供或者泄露单位的财务信息。
工作纪律最重要的是要讲究职业道德，职业道德最重要的是要“自觉学习”，做好本职工作；但有能力做好本职工作，还不够，还要具备最基本的思想觉悟，那就是热爱部门（集体），“树立（部门）形象”；同时，要有良好的“职业品德”和“协调沟通”能力，财务管理效率才能实现最大化最优化。这就是工作纪律。