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[资料] 对于有限责任公司的股东工资该如何比较合理的操作! [复制链接]

  • TA的每日心情
    无聊
    2013-7-16 15:38
  • 签到天数: 15 天

    [LV.4]偶尔看看III

    跳转到指定楼层
    1#
    发表于 2009-3-28 07:34:06 |只看该作者 |倒序浏览
    我公司是一家房地产有限责任公司,有法人和另外10个自然人股东出资成立。现在我的问题是在股东工资的那块怎么去比较合理合法的操作,让股东获得最大的价值呢?谢谢!
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    九鼎财税

  • TA的每日心情
    开心
    2023-11-28 10:15
  • 签到天数: 85 天

    [LV.6]常住居民II

    2#
    发表于 2009-3-28 09:37:42 |只看该作者
    股东工资如果以工资的形式发放不管怎么处理都需要缴纳个人所得税

    即使是利润分红也需要缴纳个人所得税

    建议还是好好利用一下“一次性奖金”发放省一点个人所得税

  • TA的每日心情
    无聊
    2013-7-16 15:38
  • 签到天数: 15 天

    [LV.4]偶尔看看III

    3#
    发表于 2009-3-28 11:51:06 |只看该作者
    股东分红的个人所得税税率是20%,那日常的工资缴纳的个人所得税税率也是按照20%吗?没有差别吗?请问!关于“一次性奖金”发放能否稍微再详细一点阐述呢!谢谢!

  • TA的每日心情
    擦汗
    2017-9-30 09:09
  • 签到天数: 14 天

    [LV.3]偶尔看看II

    4#
    发表于 2009-3-28 11:58:33 |只看该作者
    一次性奖金有利于节税,每个企业每个人每年可以使用一次

    个税全员申报系统计算一下就可以了

  • TA的每日心情
    开心
    2012-6-11 17:15
  • 签到天数: 7 天

    [LV.3]偶尔看看II

    5#
    发表于 2009-3-28 17:11:01 |只看该作者
    日常的个税计算按国家个税税率表计算的,分红属于红利按法定税率20%缴纳,一次性奖金是把你年终发放的奖金数额平均分摊到每个月中然后在计算的,不一样

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