【16号专题】职工食堂费用如何入成本

破茧成蝶

好象现在的操作规模跟以前的国企的那种食堂的操作模样是一样的。

也就是食堂自成体系，它的账不并入公司的财务处理当中，节余留作食堂继续开支，亏损由企业补足。

但食堂应该建立自己的流水账，每天的收支都要由明细。特别是购买各种食物的明细，可以自制，由相关人员签字确认就可以了。

食堂的开支是属于公司福利费的范畴。由福利费中列支。

破茧成蝶

原帖由 银河飞雪 于 2008-3-17 13:10 发表
破茧成蝶，你们现在也有食堂吗

我们自己公司没有，但我们一起办公的那个公司有食堂，我们在他们公司买菜票使用的。我们就把它当作我们自己的食堂。这些费用我是不入福利费的，是放在误餐费用中的。

还有那些小额的餐费，我们一概入的误餐费中。

不过，我们以前的那个公司有食堂，每天采购人员买菜拉出详单，他自己签字，食堂使用人员签字，办公室主任再签字确认就可以了。以前我们食堂的饭菜全是免费的，全部由公司负担的。就是通过这种模式来操作的，没有什么问题。

上次下城区学习时，也是这样讲的，以后取消计提福利费后，差不多只有职工食堂这一块可以列支一些福利费，别的福利费开支就比较少了。也只有职工食堂那一块有一定操作的空间了！