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[经验] 怎么炼成一个优秀的CFO [复制链接]

  • TA的每日心情
    奋斗
    2017-9-21 11:07
  • 签到天数: 94 天

    [LV.6]常住居民II

    跳转到指定楼层
    1#
    发表于 2010-2-19 13:15:42 |只看该作者 |倒序浏览
    既要能坚持原则,又要能灵活处事。把看似矛盾的二者有效结合起来并协调运用,是一个优秀CFO必备的功课。
        CFO对于一个企业的生存与发展有着举足轻重的作用。随着社会经济的发展和企业需求的变化,对CFO角色的定位在许多方面也经历了一系列的变化,现在CFO正向全局管理者、战略计划领导者、企业财务管理者、内部控制及监督者、公共关系管理者等角色转变。
        敏锐与沟通并重
        随着资本流动的日益加速,新兴产业不断涌现及经营的多元化,财务风险越来越大。此时,“高精尖”的财务人才占据着企业中不可或缺的高职高薪职位。正因为如此,处于企业财务中心位置的CFO,就必然具有更广泛的视野和更全面的技能。
        在联想亚太区会计总监杜左玲看来,一个真正优秀的财务人员应该具备的关键素质有两点:敏锐和沟通。
        首先是敏锐。关注细节的深化并不是纯粹的分分厘厘的计较,而是要有高度的数字敏感性。财务部门虽然不是企业的主要业务部门,却对企业的健康持续发展有着非常重要的意义。财务工作已不仅仅是事后的核算,它已经各级参与到企业各项决策和管理中了。但另一方面,财务工作对企业发展的这种支持又应该是不显山不露水的,也正因为如此,敏锐才显得异常重要。因为有了敏锐,你就能发现潜在的商机;有了敏锐,你才能从枯燥的数字中捕捉和嗅出经营中的不和谐音符。
        其次是沟通。这并不仅仅是对高级财务人才的要求,同样适用于所有希望自己获得不俗成绩的财务人员。沟通中最重要的原则是要用非专业的、平淡的语言或形象的数字、巧妙的比喻将财务会计中专业的深奥的理论和术语表达出来,让人接纳并信服!只有听得懂才能听下去,只有听下去你才有机会获得支持和理解,才能在企业中将财务工作做得有声有色。
        财务人员的沟通协调能力还集中表现在
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    九鼎财税

  • TA的每日心情
    奋斗
    2016-1-22 15:24
  • 签到天数: 147 天

    [LV.7]常住居民III

    2#
    发表于 2010-2-19 14:57:47 |只看该作者
    谢谢分享,学习了

  • TA的每日心情
    奋斗
    2017-6-13 09:54
  • 签到天数: 164 天

    [LV.7]常住居民III

    3#
    发表于 2010-2-19 15:15:38 |只看该作者
    感谢你,很好的学习一下

    该用户从未签到

    4#
    发表于 2010-2-20 09:31:28 |只看该作者
    谢谢分享,学习学习!

  • TA的每日心情
    开心
    2015-7-12 15:51
  • 签到天数: 5 天

    [LV.2]偶尔看看I

    5#
    发表于 2010-2-20 17:34:58 |只看该作者
    很优秀的评价,我正在努力中!

  • TA的每日心情
    开心
    2013-6-19 10:40
  • 签到天数: 132 天

    [LV.7]常住居民III

    6#
    发表于 2010-2-20 21:07:11 |只看该作者
    很不错,要学习的地方真的很多

    该用户从未签到

    7#
    发表于 2010-2-22 15:36:42 |只看该作者
    路漫漫其修远兮

    该用户从未签到

    8#
    发表于 2010-2-22 15:54:25 |只看该作者
    努力ING!争取早日能看到全文

  • TA的每日心情
    郁闷
    2015-12-8 15:04
  • 签到天数: 15 天

    [LV.4]偶尔看看III

    9#
    发表于 2010-2-24 16:11:32 |只看该作者

    努力ING!争取早日能看到全文

  • TA的每日心情
    开心
    2016-2-29 10:59
  • 签到天数: 15 天

    [LV.4]偶尔看看III

    10#
    发表于 2010-2-25 16:28:48 |只看该作者
    谢谢分享,学习学习

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