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标题: 房地产公司销售佣金管理 [打印本页]

作者: 神父 时间: 2008-12-25 17:23
标题: 房地产公司销售佣金管理
房地产公司销售佣金管理

作者: 可可熊 时间: 2008-12-26 09:05
标题: 楼主
我也是做此类工作的,看看你的资料如何,学习中

作者: 可可熊 时间: 2008-12-26 09:07
标题: 楼主,我全下了
资料还算可以,就是价钱太,,,,不过不是支持一下

作者: 老年使者 时间: 2008-12-26 09:14
销售佣金上不上个人所得稅

作者: 老年使者 时间: 2008-12-26 09:16
销售佣金提成的比例不知道是多少

作者: 老年使者 时间: 2008-12-26 09:17
销售佣金的发放是在税务部门开劳务发票还是造工资表

作者: 老年使者 时间: 2008-12-26 09:19
销售佣金支付了税务部门怎么说

作者: 老年使者 时间: 2008-12-26 09:20
应该好好学习一下销售佣金的支付办法

作者: 老年使者 时间: 2008-12-26 09:22
怎么没有买起也，是什么原因？

作者: lxb 时间: 2008-12-26 09:47
谢谢楼主

作者: jmgzf 时间: 2008-12-26 10:52
正想要这方面的东西参考呢，谢谢了。

作者: jmgzf 时间: 2008-12-26 10:59
标题: 讨论性的话题，不怎么实用！
在一个市场中什么重要，金钱就流向哪，人才的收入也是如此。房地产的销售应经过三个阶段的发展：一是市场不成熟，楼盘品质意识较弱，缺乏个性，开发较多，供大于求，市场占有份额不均匀，以人去打开市场，就会出现人与人竞争，楼与楼的竞争，这就是纯粹的推销时代，找客户的时代，高素质的人才不易显现，要刺激积极性，佣金是一种较好的办法；二是市场开始步入规范，有的开发商已初具实力，品牌品质的概念开始深入人心，其项目得到认可，减少销售人员佣金就减了；但这仅限于大项目，在没有整合之前的小项目仍得采取有刺激性的佣金制度。三是市场已步入规范化品牌化，开发已成为垄断，各具特色，即使有销售人员，也应该是高素质的全能型人才，也就无所谓佣金制了。

作者: jmgzf 时间: 2008-12-26 11:00
浪费4块钱了，我想要的是详细的制度。

作者: 安子仪 时间: 2008-12-26 14:50
应该好好学习一下销售佣金的支付办法

作者: 爱问知识 时间: 2008-12-27 09:33
我们公司的佣金管理就不合理，每次核对总是觉的做了很多重复的工作看看你的资料如何学习一下

作者: womobo 时间: 2008-12-27 18:15
标题: 销售佣金缴税
当然要缴税的。

作者: womobo 时间: 2008-12-27 18:17
标题: 再复
还是想看看。

作者: fhyyy 时间: 2009-1-1 22:52
jhghftgfhjhjgygjkhjhftyfgh

作者: usercg 时间: 2009-1-5 20:15
看看值不值得买

作者: 阿土仔 时间: 2012-12-7 16:46
刚好要用，学习下，认真对待

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