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标题: 工程部的工资问题 [打印本页]

作者: xiajuexin6278 时间: 2012-4-26 19:48
标题: 工程部的工资问题
工程部的工资及劳动保护费，福利费能否计入开发间接费用，因为这些人直接参与项目的管理

作者: Possion 时间: 2012-4-26 20:11
当然可以，为什么不能呢？

作者: nthzy 时间: 2012-4-26 20:15
计入开发间接费

作者: 燕岛秋湖 时间: 2012-4-26 20:43
按规定可以进入间接费，但有公司决定人人员安排明细，备查

作者: 一杯茶 时间: 2012-4-27 09:34
这样做可能在清算土地增值税的时候沾点光，但要注意这些人员必须在工程现场，你得证明这个，否则税务局会给你细扣文字的。

作者: LJL51618 时间: 2012-4-27 10:35
学习了

作者: 纪若愚2010 时间: 2012-4-27 10:52
路过学习

作者: 怀传 时间: 2012-4-27 19:50
可以进开发间接费用

作者: 甜咖啡甜 时间: 2012-5-1 17:54
学习。。。。。。。。。

作者: DAV1007 时间: 2012-5-2 08:56
按规定可以进入间接费，但有公司决定人人员安排明细，备查
出自房地产会计网www.fdckj.com，原文地址：http://www.fdckj.com/thread-51467-1-1.html

作者: 甜咖啡甜 时间: 2012-5-8 17:29
好问题。。。。。。。。。。。

作者: 森晨 时间: 2012-6-24 15:19
我做的工程部工资就是进入间接费用中的。

作者: weillst 时间: 2012-6-25 00:32
可以

作者: dengwadengwa 时间: 2012-7-21 16:42
项目人员的可以进间接费用

作者: 木林森CXJ 时间: 2012-10-22 20:23
进间接费吧

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