房地产会计网

标题: 交通费和通讯费？ [打印本页]

作者: xmm577 时间: 2010-9-25 16:38
标题: 交通费和通讯费？
1
1
1
单位给员工发放的交通费和通讯费都是由员工准备了出租车票及话费单的，以前做账做在管理费用--差旅费和通讯费中的，后来一个会计做在应付福利费中。
我想是不是应该做在管理费用中，因为有发票，但是像通讯费这个放在福利费中也合理啊。
我就不明白了，放在哪个科目中更有利于所得税汇算，个人认为放在管理费用中比较合适，不知这样理解可对？
请教大家，谢谢!

[ 本帖最后由 xmm577 于 2010-9-26 08:05 编辑 ]

作者: 友谊尚往 时间: 2010-9-25 16:56
个人认为交通费用因有发票可记入管理费用，其实质也应计入应付职工薪酬的；通讯费用根据不同部门记入相关费用，同时记入应付职工薪酬，作为个人所得税扣税依据。

作者: 秦娟 时间: 2010-9-25 17:21
做管理费用-交通费，，这个有票可以不缴个所税，通讯费，但员工享受的要缴个税

作者: 秦娟 时间: 2010-9-25 17:23
补充一下，都做管理费合适，但根据你单位的时间情况，福利费是否超标，

作者: jianxia 时间: 2010-9-25 17:34
应记入管理费用-----职工福利费科目

作者: 吉运吉祥 时间: 2010-9-25 19:14
我觉得应分别记入管理费用-差旅费和通讯费

作者: hongdandan 时间: 2010-9-25 20:27
实现货币化改革的计入个人工资否则计入福利费

作者: ewuliaogui 时间: 2010-9-25 22:26
标题: 入哪里都可以，福利费也不错。
入哪里都可以，福利费也不错。
来自房地产会计网www.fdckj.com，地址:http://www.fdckj.com/thread-37321-1-1.html

作者: xmm577 时间: 2010-9-26 08:05
谢谢大家
我明白了，呵呵

作者: zgsdzb 时间: 2010-9-26 09:27
与职工福利没什么关系，没必要这样争论，计入管理费用即可。

作者: 一路前行 时间: 2010-9-26 09:49
这个应该进管理费用吧。

作者: 晨曦菊xjq 时间: 2010-9-26 11:32
根据不同部门记入开发间接费用或管理费用

作者: valent2010 时间: 2010-9-26 12:00
交通费有发票的入管理费用－交通费，而通讯费入管理费用－通讯费，要缴纳个税。

欢迎光临房地产会计网 (https://www.fdckj.com/)