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标题: 防暑降温费用进劳动保护费还是福利费? [打印本页]

作者: 妙清 时间: 2009-8-10 17:13
标题: 防暑降温费用进劳动保护费还是福利费?
以前防暑降温费用列入管理费用中的劳保费用中，不列入福利费

作者: 九江小小龙 时间: 2009-8-10 17:28
可以啊

作者: 狼毒花 时间: 2009-8-10 19:48
1、如果进“管理费用——劳动保护费”的话，不能发放现金，发现金的话视同工薪所得纳个人所得税。必须发放劳动保护用品。当然发购物券也可以，每个员工发300元的代金券到超市购物，公司则作为大客户团购到超市收点小回扣或打个小折扣，然后开一个劳保用品的大发票回来入帐即可。
2、如果走“应付福利费”科目的话，也很好
3、第三个方法就是直接用小金库发现金，神不知鬼不觉。当然这要求平常就要在建立小金库方面下工夫。所谓平时注入一滴水，难时拥有太平洋。

作者: 小小会 时间: 2011-5-18 14:17
楼上的同仁说的很好，顶

作者: 王兰 时间: 2011-10-26 15:49
楼3回答的精细，谢你！让我们知道了。

作者: 闫厉 时间: 2011-12-17 09:40
学习了

作者: 银河飞雪 时间: 2011-12-18 11:09
劳动保护费吧

作者: 春天好 时间: 2011-12-18 12:40
学习了

作者: 爱的奉献 时间: 2011-12-18 18:13
1、如果进“管理费用——劳动保护费”的话，不能发放现金，发现金的话视同工薪所得纳个人所得税。必须发放劳动保护用品。当然发购物券也可以，每个员工发300元的代金券到超市购物，公司则作为大客户团购到超市收点小回扣或打个小折扣，然后开一个劳保用品的大发票回来入帐即可。
2、如果走“应付福利费”科目的话，也很好
3、第三个方法就是直接用小金库发现金，神不知鬼不觉。当然这要求平常就要在建立小金库方面下工夫。所谓平时注入一滴水，难时拥有太平洋
很全面

作者: 依旧如故 时间: 2011-12-19 12:38
3#说的很好，谢谢了！

作者: wpjmymm 时间: 2011-12-19 13:02
觉得还是进福利费比较好

作者: conandoylefyl 时间: 2011-12-30 09:42
进福利费吧

作者: sharling 时间: 2011-12-30 10:41
国税函（2009）3号文里面，职工防暑降温费是福利费。
这个是税法的口径。

作者: WXH740803 时间: 2011-12-30 11:42
我们进的是福利费

作者: 闫厉 时间: 2011-12-30 15:43
支持3楼

作者: chenxj911 时间: 2011-12-30 17:31
福利费

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